如何锻练口才

　　【广州龙泰口才培训学校◆24小时热线电话：400-888-4849 QQ：2567678362 ◆内容包含有：当众讲话、领导力口才、*自信口才、人际沟通、心理素质、形象礼仪情商口才、企业内训、说服力等课程。网上报名可享受团报优惠价】

　　龙泰口才教育培训学校倾尽智慧专注人才软素质成长领域的研究与服务，是*在这一领域视野非常深入的培训机构。

　　培训+*教练式服务，融现场*于培训过程之中，力求“一次*解决一个问题”；它不仅仅是简单的理论知识传授，而且是*鲜活的案例分享，思考和解决问题的方法和工具，*现场个案发现并组织训练*，帮助个人素质提升，做到“授之以渔”真正起到绩效提升效果，*实操的方式提升人的口才能力，演讲能力，人际关系的品质等等个人软素质。

　　“参与式训练+教练式*”服务，它融先进理念、系统方案和表示技能提升、实战操作、绩效提升为中心，以“互动沟通、问题导向、理论学习、技能提升、实战操作”为主要特色，以关注方案的实施结果、关注职场精英长期发展及关注企业绩效提升为*终目的。

　　卓越情商

　　修炼情商，深入了解自己以及他人的情绪，为自己*，设计激动人心的人生蓝图，化解内在的矛盾，激发内在的能量，实现充满激情的目标！

　　懂得如何处理自己的情绪；

　　懂得如何与自己相处；

　　随时随地保持卓越的状态；

　　提升个人能量，激发潜能；

　　塑造全新行为习惯；

　　唤醒心中潜意识从而改变自己；

　　改善人际关系；

　　理清价值观；

　　解决内心的冲突与矛盾；

　　了解亲朋好友想法并且影响他们；

　　控制自己情绪并满足自己要求；

　　创造出想要生活；

　　创造全方位成功人生的秘诀；

　　掌控情绪的三大要素；

　　发现人生的不足，从而完全掌控你的人生；

　　每天持续创造行动力、活力与热情的三大步骤。

　　如何突破自我限制的信念，让你重获自我？

　　如何设计游戏规则，让你不但可以达成目标，也可以享受过程？

　　如何*成功者的影响力让自己更上一层楼？

　　企业内训

　　课程背景：

　　定制培训项目由政府企事业高管、人力资源部门、拟受训人员、教授和课程项目负责人等均参与课程设计;教学方式灵活多样，讲授、案例讨论、问题研讨、经验分享和分组练习相结合，鼓励学员贡献和分享管理经验，促成企业内部的沟通、合作与信息共享;教学组织专业严谨，课程内容有效融合，避免脱节和重复，*教学有序，实现*组织学习效果。

　　课程理念：

　　推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。

　　课程优势：

　　专业的方案设计，优秀的师资队伍，上万例的内训项目经验。

　　课程流程：

　　需求调研——设计方案——沟通确认——签订协议——课程实施——评估总结——反馈回访。

　　教学安排：

　　脱产或非脱产。可在当地进行封闭式集中授课，也可根据委培企事业单位实际需要到单位所在地集中或者分段授课。

　　人际交往口才技巧自我介绍时要注意的事项

　　当和一位陌生的朋友初次见面时，*时间就要将自己介绍给对方，好的自我介绍不仅可以扩大自己的交际范围，广交朋友，而且有助于自我展示、自我宣传，在交往中消除误会，减少麻烦。简单讲，自我介绍就是将自己介绍给别人。在社交场合，如能正确地利用介绍，不仅可以扩大自己的交际圈，广交朋友，而且有助于自我展示、自我宣传，在交往中消除误会，减少麻烦。

　　一、注意介绍时间

　　*能够简洁的进行一分钟自我介绍或不超过一分钟都行。话说得多了，不仅显得罗嗦，而且交往对象也未必记得住。为了节省时间，作自我介绍时，还可利用名片、介绍信加以辅助。

　　二、注意自我介绍基本内容

　　包括3项基本内容：本人的姓名、供职的单位以及具体部门、担任的职务和所从事的具体工作。这3项要素，在自我介绍时，应一气连续报出，这样既有助于给人以完整的印象，又可以节省时间，不说废话。要真实诚恳，实事求是，不可自吹自擂，夸大其辞。

　　三、自我介绍时机

　　不同的场合要进行不同的自我简介。如：应试求学时、在交往中与不相识者相处时、有不相识者表现出对自己感兴趣时、有不相识者要求自己作自我介绍时、有求于人，而对方对自己不甚了解，或一无所知时、旅行途中，与他人不期而遇，并且有必要与之建立临时接触时、自我推荐、自我宣传时、 如欲结识某些人或某个人，而又无人引见，如有可能，即可向对方自报家门，自己将自己介绍给对方。

　　四、注意介绍方法

　　进行自我介绍，应先向对方点头致意，得到回应后再向对方介绍自己。如果有介绍人在场，自我介绍则被视为不礼貌的。应善于用眼神表达自己的友善，表达关心以及沟通的渴望。如果你